Im Rahmen der Veranstaltung werden verschiedene Fallkonstellationen vorgestellt, in welchen der Betriebsrat besonders achtsam sein sollte, damit seitens des Arbeitgebers keine Betriebsänderung ohne Beteiligung des Betriebsrates durchgeführt wird.
„Gute digitale Arbeit gestalten“ heißt: Gesunde Arbeit zu gestalten und einen Rahmen zu schaffen, innerhalb dessen Beschäftigte erlebte Belastungen bewältigen können.
Dieses Seminar gibt nicht nur einen Überblick über die Trends, sondern benennt grundlegende Gestaltungsfelder und Regelungsbedarfe für die Interessenvertretung.
In diesem Grundlagenseminar erhalten Sie einen Überblick über krankmachende Belastungen am Arbeitsplatz sowie über Gesetze und Mitbestimmungsmöglichkeiten.
Im Seminar werden Grundlagen, Instrumente (u.a. Daten-/Analysetools) und Verfahren der strategischen Personalplanung vorgestellt.
„Gute digitale Arbeit gestalten“ heißt: Gesunde Arbeit zu gestalten und einen Rahmen zu schaffen, innerhalb dessen Beschäftigte erlebte Belastungen bewältigen können.
Das Arbeiten von zuhause aus nimmt immer mehr zu. Flexibles Arbeiten erscheint vielen Arbeitnehmer*innen attraktiv, birgt aber auch Risiken. In diesem Seminar bekommen Betriebs- und Personalräte einen Überblick über die wichtigsten Aspekte zum Thema Homeoffice.
In vielen Branchen des Dienstleistungssektors gibt es Entwicklungen, die Betriebs- und Personalräte vor neue Herausforderungen in der Mitbestimmung stellen. Hier müssen Interessenvertretungen auf der Höhe der Zeit agieren können. Die Fachkraft für Gute Digitale Arbeit kann Kolleginnen und Kollegen in Veränderungsprozessen beraten, den digitalen Wandel aktiv im Betrieb begleiten und die damit verbundenen Mitbestimmungsmöglichkeiten rechtssicher wahrnehmen.